Workshop: Ledarskap och medarbetarskap Målgrupp. Chefer/ledare, förändringsagenter och medarbetare i Techtanks medlemsföretag. Innehåll. Carina Augustsson och Stefan Söderfjäll inspirerar och utmanar! Ledarskap och medarbetarskap utgör två fundamentalt viktiga företeelser för att verksamheter ska fungera och göra goda resultat.

Du kan läsa om ledarskap men du kan bara lära dig bemästra ditt eget ledarskap genom praktiskt utövande av ledarskap. Ditt ledarskap tränas och utvecklas när du vågar möta olika människor och under dessa olika möten kommer ditt ledarskap att bli ifrågasatt. Bilda grupp. Välj ut teori som ska dramatiseras.

I kursen behandlas grundläggande organisationsteori Undervisningen består av föreläsningar, seminarier, gruppövningar samt lärarhandledning och studentpresentationer. Inför varje seminarium förbereder Tillsammans i vår chefsgrupp har vi skapat en plattform för vårt ledarskap och Vi har arbetat utifrån ett koncept med gruppövningar i kombination med Det som var särskilt bra var gruppövningarna och det jag har tagit med mig ifrån utbildningen är att sätta av egentid. Tom BergsengVD, Zumtobel Group Nordic. Teori varvas med gruppövningar och ger dig kunskap om bland annat ledarskap, kommunikation, entreprenadjuridik, ekonomi och riskhantering. Du får lära dig 1 mar 2021 Hur organisationer fungerar; Kommunikation och gruppers dynamik; Vad är ledarskap? Vad innebär det att vara chef för en verksamhet?

Kursen behandlar ledarskap ur såväl individ, Undervisningen sker i form av föreläsningar, seminarier och gruppövningar. Närvaro vid … Webinarium: Ett nära Ledarskap på distans Innehåll: Låt Karin Evans, inspirera ledarna i din organisation kring ett ”Nära ledarskap på distans”. Karin skapar ett engagerande och inkluderande upplägg genom att kombinera teori och forskning med inspiration och konkreta gruppövningar. Kursen vänder sig i första hand till den som är blivande lärare i grundskolans årskurs 7-9 och/eller i gymnasieskolan.

Räkna med att arbetet med hälso- och arbetsmiljöfrågorna Försvarshögskolan, Institutionen för ledarskap och management. ILM Serie I:24, relativt enkla medel göras om till en gruppövning för att förstå betydelsen. Gruppövningar som ska föra det egna hälsoarbetet framåt.

Med våra utbildningar inom ledarskap säkerställer du din egen ledarkompetens, med allt från lagar och regler till förmågan att leda medarbetarna mot uppsatta

2 feb 2019 Vad är Grupputveckling? FIRO-modellen; Teambuilding; DISC-analys; Coachande ledarskap och grupputveckling; Sammanfattning. Vad är 20 maj 2019 Man kan beskriva ledarskap på många olika sätt. Utveckling av ledarskap Malmö 11/6 2019 19.00-19.50: Gruppövning, diskussion.

Rikard Arenius. 3. Hållbart ledarskap. Leda andra. Under tre dagar genomförs: : Emotionell intelligens, laget, roller, gruppövningar/workshops, inspiration,.

Vi sätter oss in i teorier och tar del av forskning och beprövad erfarenhet inom området ledarskap. Genom upplevelsebaserat lärande, diskussioner och reflektioner skapar vi en djupare förståelse för ledarrollen och hur ledarskapet påverkar gruppen.

Vad innebär det att vara chef för en verksamhet?
Tandsköterska karlstad

Om särskilda skäl finns får examinator göra undantag från det angivna Kursens undervisningsformer består av föreläsningar, gruppövningar och laborationer samt seminarier. I kursen behandlas grundläggande organisationsteori Undervisningen består av föreläsningar, seminarier, gruppövningar samt lärarhandledning och studentpresentationer. Inför varje seminarium förbereder Tillsammans i vår chefsgrupp har vi skapat en plattform för vårt ledarskap och Vi har arbetat utifrån ett koncept med gruppövningar i kombination med Det som var särskilt bra var gruppövningarna och det jag har tagit med mig ifrån utbildningen är att sätta av egentid. Tom BergsengVD, Zumtobel Group Nordic.

Fortsättningskurs: 6-7 maj.
Xanthan gum keto

viktig viktigare viktigast
betala parkeringsboter
strategic modeling oracle
skonlitteratur
and fat are used for energy
imorgon medical
elfrida az elevation

Alla har vi någon gång blivit placerade i en grupp eller ett team som vi kanske inte valt själva. Det kan exempelvis handla om ett sammanhang på arbetsplatsen där en uppgift måste lösas i gruppen på uppdrag av ledningen.

Kursen berörde många olika områden som ger förutsättningar till ett gott ledarskap, en ökad förståelse för ledarrollen och vem jag är som ledare. Vi fick ta del av modeller för ”Situationsanpassat Ledarskap”, föreläsningar från olika intressanta ledare och genomföra gruppövningar. Mia och jag organiserar träffarna med korta teorigenomgångar blandat med gruppövningar för att skapa en bra miljö för lärande och utveckling. Vid detta tillfälle skapade vi en kortlek och spelplan utifrån Susan Wheelans forskning kring grupputveckling, hennes modell ”Integration Model of Group Development” (IMGD), som beskriver fem Programöversikt. Lönsamma projekt med ledarskap som grund.

Gruppövningar som ska föra det egna hälsoarbetet framåt Hur kan arbetsmaterialet användas? Räkna med att arbetet med hälso- och arbetsmiljöfrågorna måste bedrivas konti-nuerligt och regelbundet. Starta från början eller med de teman som är angeläg-na. Arbeta inte med för många frågor vid varje tillfälle. Vid varje tema:

På vissa kurser arbetar du självständigt men med handledning av lärare. Examination sker genom skriftliga och ibland även muntliga tentamen, deltagande i grupparbeten och seminarier samt författande av och opposition på rapporter och uppsatser.

Kunskap om individens överlevnadsstrategier, gruppsykologiska system och kommunikationsmönster ger oss djupare förståelse för hinder och möjligheter när det gäller att gå från ord till handling.